薪水和奖金的确非常诱人,然而对一些人来说,金钱并不能激起他们为之效命的欲望,但给予重视却能达到这个目的。在我看来,每个人都渴望受到重视、赢得他人的尊重,希望自己的价值得到肯定,每个人的脖子上都挂着一个无形的标志,上面写着:重视我!
亲爱的约翰:
想象一下这样一个场景:一位交响乐团的指挥,准备让买票进场的观众欣赏一场高水准的演出,但是他却转身面向观众,留下音乐家们独自奋战、辛苦演奏,结果会怎么样?
是的!这注定是一场糟糕的音乐会。因为指挥没把音乐家们放在眼里,后者就会用消极怠慢的态度来回应他以表示“感谢”,事情注定会搞得一团糟。
每个雇主就像是一位乐团的指挥,他做梦都想激励、调动起所有雇员的力量,使之尽可能多地做出贡献,帮助他演奏出赚钱的华丽乐章,让他赚到更多的钱。然而,对许多雇主而言,这注定是一场难以实现的梦,因为他们就像那位愚蠢的指挥一样,忘了善待雇员,以致关闭了雇员们情愿付出的大门。